I år kommer vi att närvara på Almedalsveckan för att prata om hur vi tillsammans kan förebygga den växande ohälsan inom arbetslivet. Qurants vd Carl Jacobsson är med i en paneldiskussion tillsammans med Capio, Max Matthiessen, SKR och arbetsgivaren Elgiganten om hur vi går från reaktiva till proaktiva insatser och får mer hållbara arbetsplatser.
När? Tis den 23 juni kl 14-15
Var? S:t Hansgatan 22, Rosas Pensionat
Panel: Från reaktiv till proaktiv hälsa – hur ställer vi om?
Sjukfrånvaron ökar och psykisk ohälsa är den vanligaste orsaken till långtidssjukskrivning. Samtidigt är stora delar av ohälsan möjlig att förebygga. Hur kan arbetsgivare, vård och samhälle arbeta mer proaktivt för att minska sjukskrivningar och förbättra medarbetarhälsan?
Utökad information om evenemanget
Sjukfrånvaro och psykisk ohälsa innebär växande utmaningar för både individer, arbetsgivare och samhällsekonomi. Under senare år har kostnaderna för längre sjukskrivningar ökat kraftigt, samtidigt som en stor del av ohälsan bedöms vara möjlig att förebygga med tidigare insatser. Samtalet tar sin utgångspunkt i frågan om hur ett mer förebyggande arbetssätt kan utvecklas i gränslandet mellan arbetsliv och vård.
Traditionellt har företagshälsovården haft en förebyggande roll, men i praktiken sätts insatser ofta in först när problem redan uppstått. Seminariet belyser hur arbetsgivare kan arbeta mer proaktivt med medarbetares hälsa, vilken roll samverkan mellan privat och offentlig vård kan spela samt vilka strukturella hinder som finns i dag. Fokus ligger på hur tidiga insatser, bättre användning av teknik och data och nya arbetssätt kan bidra till att minska sjukfrånvaro och skapa mer hållbara arbetsplatser.
Moderator: Liza Manestam, Marknadschef Capio
Medverkande:
- Britta Wallgren, VD, Capio Sverige
- Carl Jacobsson, VD, Qurant
- Jakob Schlawitz, VD, Max Matthiessen
- Helena Lundenfelt, Head of HR and People Development, Elgiganten
- Anders Henriksson, Ordförande, SKR
