Få vårt nyhetsbrev
Signa upp för vårt nyhetsbrev och få det senaste inom om hälsa, arbetsmiljö och ledarskap direkt i din inbox
Yogans positiva hälsoeffekter
Förbättrad fysisk och psykisk hälsa, bättre prestation och ökat skydd mot sjukdomar är bara några av hälsofördelarna yogan bär med sig. Forskning visar att yogaträning ger många positiva effekter efter ...
Träna bort stressen
Stress är en stor orsak till ohälsa och kan orsaka såväl psykiska som fysiska sjukdomar och skador. Men fysisk träning är en effektiv metod för att motverka stress och gör ...
Att tänka på som arbetsgivare vid långvarig covid-19
Långvarig covid-19 kan orsaka långvarig problematik hos medarbetaren och kan påverka både arbetsförmåga och sjukfrånvaro. Vad bör man tänka på som arbetsgivare vid långvarig covid-19? Vissa av de som lidit ...
Ryggsmärta ett allt vanligare besvär
Ryggsmärta förekommer i alla åldrar och den är oftast helt ofarlig, men kan vara begränsande om den blir ihållande eller återkommande. Personer med fysiskt krävande arbete löper ökad risk för ...
Vad är ett förstadagsintyg?
Om en medarbetare varit sjuk flera gånger på kort tid kan arbetsgivaren besluta om att införa ett så kallat förstadagsintyg. Syftet med förstadagsintyg är att fånga upp anledningen till den ...
Därför ska du hålla ett hälsosamtal med din medarbetare
Hälsosamtal har många fördelar och är till för att fånga upp ohälsa hos dina medarbetare – innan det gått för långt. Ett hälsosamtal är ett informellt samtal mellan en medarbetare ...
Vanligaste tecknen på stress
Att uppleva stress är en del av livet. Därför är det viktigt att tidigt känna igen tecknen på stress och agera. Vad är stress Att uppleva stress är en del ...
Att tänka på som arbetsgivare vid hävda coronarestriktioner
Nu händer det, coronarestriktionerna är hävda och fler och fler arbetsgivare kallar sina anställda åter till kontor och andra arbetsplatser. De allmänna råden, som gäller från och med 29 september, ...